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6.2 Approccio alla qualità e alla gestione della performance ...............................................659
6.2.1 Il Quality management ..........................................................................................659
6.2.2 L’approccio alla performance nella riforma Brunetta ........................................660
6.2.3 Le criticità del decreto Brunetta. Il nuovo ruolo della Funzione pubblica........662
6.2.4 Gli organismi indipendenti di valutazione (OIV)................................................663
6.3 Il Sistema di misurazione e valutazione delle performance............................................664
6.4 Il Piano della performance................................................................................................666
6.5 Trasparenza delle informazioni e rendicontazione delle performance .........................667
6.6 Gli strumenti di incentivazione .........................................................................................668
6.7 Il sistema di valutazione dei dirigenti dell’Agenzia delle entrate ..................................669
6.7.1 Gli obiettivi .............................................................................................................669
6.7.2 Valutazione dei risultati e delle competenze........................................................670
6.7.3 I ruoli coinvolti nel processo di valutazione della prestazione ...........................670
6.7.4 Le competenze del dirigente: l’assertività ............................................................671
6.7.5 La leadership ..........................................................................................................672
Capitolo 7
– La conciliazione dei tempi di vita e di lavoro
7.1 Premessa .............................................................................................................................675
7.2 Il congedo di maternità .....................................................................................................675
7.3 Il congedo di paternità ......................................................................................................677
7.4 I congedi parentali.............................................................................................................678
7.5 Il divieto di licenziamento .................................................................................................679
Capitolo 8
– La
fl
essibilità
8.1 L’utilizzo del lavoro lessibile ex D.Lgs. 165/2001...........................................................681
8.2 L’intervento del Jobs act: il D.Lgs. 81/2015 .....................................................................682
8.3 Il contratto di lavoro part time..........................................................................................682
8.3.1 Forma e diritto di precedenza...............................................................................682
8.3.2 Clausole elastiche...................................................................................................684
8.3.3 Lavoro straordinario e supplementare .................................................................684
8.3.4 Part time parentale ................................................................................................685
8.4 La disciplina del contratto a tempo determinato ............................................................686
8.4.1 L’assenza del cd. causalone ...................................................................................686
8.4.2 Le proroghe e i rinnovi..........................................................................................686
8.4.3 Limiti di assunzione di personale a tempo determinato.....................................687
8.4.5 I diritti di precedenza ............................................................................................687
8.4.6 Divieto di stipulare contratti a termine ................................................................687
8.4.7 I dirigenti dell’Agenzia delle Entrate con contratto a tempo determinato ......688
8.5 La somministrazione a tempo determinato .....................................................................688
8.6 Il lavoro accessorio .............................................................................................................689
8.6.1 I limiti del compenso ............................................................................................689
8.6.2 Campo di applicazione ..........................................................................................690
8.6.3 I voucher.................................................................................................................690
8.6.4 Le comunicazioni all’INPS ...................................................................................691
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