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edises
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11.2.2 La disciplina del cambio appalto ..................................................................382
11.3 Tutele previdenziali nel distacco del lavoratore .......................................................382
11.3.1 Disciplina generale..........................................................................................382
11.3.2 Le forme di previdenza sociale per i lavoratori italiani trasferiti in Paesi
extracomunitari...............................................................................................383
11.4 Tutele previdenziali nel lavoro a tempo parziale......................................................384
11.5 Tutele previdenziali nel contratto di apprendistato.................................................385
11.6 Tutele previdenziali nel lavoro a domicilio...............................................................385
11.7 Tutele previdenziali nel lavoro intermittente ...........................................................386
11.8 Tutele previdenziali nel lavoro domestico ................................................................386
Capitolo 12
La tutela per gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali
12.1 Origine e fondamento della tutela per gli infortuni sul lavoro
e le malattie professionali...........................................................................................388
12.2 L’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro: presupposti
e soggetti del rapporto ...............................................................................................390
12.3 L’INAIL: l’istituto assicuratore...................................................................................391
12.4 I lavoratori: i soggetti assicurati ................................................................................391
12.4.1 Disciplina generale..........................................................................................391
12.4.2 Le prestazioni per i lavoratori migranti ........................................................392
12.4.3 I soggetti assicurati ex L. 208/2015................................................................393
12.5 Il datore di lavoro: il soggetto obbligato all’assicurazione.......................................394
12.5.1 Criteri di individuazione del soggetto obbligato...........................................394
12.5.2 Gli adempimenti del datore di lavoro ai ni contributivi ............................396
12.5.3 L’abolizione del Registro infortuni e il Cruscotto infortuni ........................397
12.6 Il presupposto oggettivo alla tutela infortunistica: le lavorazioni pericolose .........398
12.7 La contribuzione.........................................................................................................400
12.7.1 Settore industria ..............................................................................................400
12.7.2 Settore agricoltura...........................................................................................402
12.8 Oggetto dell’assicurazione: infortunio sul lavoro e malattia professionale ............402
12.8.1 Nozione ed elementi essenziali ......................................................................402
12.8.2 L’evento lesivo .................................................................................................403
12.8.3 La causa violenta .............................................................................................403
12.8.4 L’occasione di lavoro e la classi cazione dei rischi.......................................404
12.8.5 I danni conseguenti all’infortunio: in particolare il danno biologico.........405
12.8.6 Il danno differenziale......................................................................................407
12.9 L’infortunio
in
itinere
..................................................................................................409
12.9.1 De nizione ......................................................................................................409
12.9.2 Campo di applicazione oggettivo...................................................................409
12.9.3 Indennizzabilità dell’infortunio
in
itinere...................................................410
12.9.4 Gli infortuni
in itinere
non indennizzabili .....................................................411
12.10La malattia professionale ...........................................................................................412
12.10.1 Origine e nozione generale ..........................................................................412
12.10.2 Decorrenza e presupposti della malattia professionale ..............................413
12.10.3 Obblighi e diritti del lavoratore....................................................................414
12.10.4 Obblighi del datore di lavoro .......................................................................415
12.11Le prestazioni previdenziali .......................................................................................416
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