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XLII
Indice
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edises
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12.5 Gli strumenti deflattivi del contenzioso.....................................................................836
12.5.1 La conciliazione facoltativa..........................................................................836
12.5.2 Conciliazione preventiva in caso di licenziamenti per giustificato mo-
tivo oggettivo.................................................................................................836
12.5.3 Conciliazione facoltativa a “tutele crescenti”..............................................837
12.5.4 Risoluzione arbitrale della controversia......................................................838
12.5.5 Altre modalità di conciliazione ed arbitrato...............................................839
12.5.6 Le clausole compromissorie.........................................................................840
12.5.7 Le Commissioni di certificazione.................................................................840
12.6 Il rito Fornero per le controversie in tema di licenziamenti....................................841
Capitolo 13
Il diritto sindacale, la contrattazione collettiva e lo sciopero
13.1 Nozione di diritto sindacale e disciplina costituzionale dei sindacati......................842
13.2 Natura giuridica dei sindacati e delle associazioni di datori di lavoro.....................843
13.3 La libertà sindacale e lo Statuto dei lavoratori..........................................................844
13.4 La repressione della condotta antisindacale. ............................................................846
13.5 La contrattazione collettiva.........................................................................................846
13.6 Il diritto di sciopero.....................................................................................................847
13.6.1 Nozione e titolarità del diritto. ....................................................................847
13.6.2 Tipologie di sciopero....................................................................................848
13.6.3 Effetti dello sciopero.....................................................................................849
13.7 Lo sciopero nei servizi pubblici essenziali.................................................................849
13.8 La serrata......................................................................................................................850
sezione
ii
-
legislazione
sociale
Capitolo 1
Nozione ed evoluzione storica della legislazione sociale
1.1 Nozione e oggetto della legislazione sociale. ..............................................................851
1.1.1 Le diverse accezioni della legislazione sociale..............................................851
1.1.2 Assistenza sociale e previdenza sociale..........................................................852
1.2 Le origini della legislazione sociale .............................................................................853
1.3 La rivoluzione industriale ed il periodo pre-unitario. ................................................853
1.4 L’avvento dello Stato unitario.......................................................................................854
1.5 Il regime fascista ed il sistema corporativo..................................................................855
1.6 Il periodo post-bellico e l’affermarsi dei principi costituzionali................................857
1.7 Le attuali tendenze della politica sociale.....................................................................857
Capitolo 2
Le fonti della legislazione sociale
2.1 Nozioni introduttive......................................................................................................859
2.2 Le fonti costituzionali....................................................................................................860
2.3 Le fonti legislative .........................................................................................................861
2.4 La normativa statale e regionale...................................................................................862
2.5 La contrattazione collettiva e il
welfare
aziendale........................................................863
2.5.1 Il ruolo della contrattazione collettiva ..........................................................863
2.5.2 La contrattazione integrativa e il
welfare
aziendale.......................................864
2.6 Le fonti di diritto internazionale e dell’Unione europea...........................................866